公司金融事業部為同事慶祝生日——為了體現員工與員工之間的感情，增加工作之余的團隊氣氛，增強團隊凝聚力。充分利用這種人性化的管理，激發員工獻身企業的熱情，以真心換真心，讓企業和員工的未來都更加美好！

為了讓我們新進員工更快地了解公司、適應工作，公司特地在上周進行了新員工培訓。

為了讓大家盡快的融入在一起，我們還做了“信任背摔”通過這個活動建立起彼此間的信任關系。通過信任背摔這個拓展訓練項目可以鍛煉團隊成員的心理素質，克服恐懼，對員工的心理素質提升有很大幫助，同時考驗隊友之間的相互信任，認識到我們是一個團隊！

看我們恒隆金融事業部員工多么有風采！

在公司領導的指引下，在公司員工的不懈努力下，恒隆迸發出蓬勃的生機，并以堅定的步伐在前進的道路上立下一座座里程碑，相信恒隆的未來發展會越來越輝煌！